CROSS TALK
マルイチ
女性社員の皆さん
CROSS TALK ―
04 福利厚生について
会社のイベントについてはどうですか?
(○○がある、印象に残っている事、など)
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年齢層が幅広いって思う。
社員旅行があるよ😆正直、連休初日に当たるから行くのをためらうこともあるけど、
普段と違う雰囲気で、普段は話さない人とも交流できるから、参加すると楽しいんだよね✨ -
忘年会もあるし、クリスマスにはケーキがもらえる🎂
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ホールケーキをいただけます❤️
それにインフル予防接種や健康診断も会社で受けさせてもらえて、助かってます🙏 -
そうそう、予防接種が受けられるし、クリスマスケーキももらえる、健康診断もある。
イベントや飲み会は無理して参加しなくても大丈夫だし・・・。 -
良くも悪くも伝統的な会社って感じ。
イベントのラインナップもクラシック寄りかな。 -
福利厚生系イベントは実用度が高いのがありがたい🙏
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ケーキみたいなちょっとした楽しみがあるだけで、
季節感が出ていいよね✨
休み(有給など)の取りやすさ、残業についてはどうですか?
(残業の実態、こんな時は取りやすい/取りにくい、など)
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休みは事前申請・相談すれば連休も取れるよ。
残業は部署によってはほとんどないところもある。 -
期限がある仕事が多いから突発休みは気が引けるけど、取れる👍
残業は各々の仕事量管理で、自分の判断でしてる(もちろん上長に確認は取る)。 -
部署にもよるけど有給は比較的取りやすいかな。
残業は子どものお迎えがあるからしていない。子育て中のパパママに理解がある職場だと思う✨ -
残業はほとんどないかな(5S当番・棚卸・社外研修の時くらい)。
有休は基本好きな時に取れるし、週末と合わせて旅行に行くことも多い🏖️
長期連休が年3回あるから、海外旅行が好きな人におすすめ✈️ -
有給は、今は業務量が少ないから自分は取りやすい。
残業はないけど、時間内に終わらせる必要があるから日によっては追われることはあるね💦 -
休みが取れないわけじゃないけど、仕事のバランスを考えると結構休める日が限られる。
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自分の仕事だけでいえば残業はほとんどない。
有給は自由に取れるけど、営業や現場が常に忙しくて残業しているから、
気持ち的には取りづらい面もある😓 -
申請と事前調整が鍵だね🔑
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自己管理型の残業は、見える化すると調整しやすい👀
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子育て理解は続けていきたい文化だよね。
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長期連休があるのは大きな魅力✨

就職活動をしている皆さんへ一言
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入社してみないと本当の雰囲気や大変さ、人間関係は分からない。
だから面接時に気になることは素直に全部確認して、後悔のない選択をしてほしいです😊 -
自動車部品や製造の未経験でも、やる気があれば学べるよ。
品証に入ってから製造の方ときちんと会話できる自分が好きになれたし、それがやりがいになってる💪
ここでしか得られない経験、きっとあります😆 -
どんな仕事でも元気な挨拶と受け答えの第一印象が一番大切だと思います。
就活、大変だと思うけど応援しています‼️🔥 -
体に気をつけて、無理のない範囲で頑張ってください☺️
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合う・合わないは人それぞれ。
焦っても良いことはないので、自分のペースを大事に👍
